Human Resources Quiz - BBA

Ứng dụng quản lý nguồn nhân lực:

Ứng dụng câu đố quản lý nhân sự với tải xuống miễn phí để cài đặt ứng dụng "HRM Quiz" (Android) để thực hành hàng trăm MCQ dựa trên câu đố của BBA HRM. Tải xuống ứng dụng "Quản lý nguồn nhân lực" với các câu hỏi và câu trả lời đố, MCQ BBA quản trị kinh doanh để giải các bài kiểm tra tự đánh giá. Ứng dụng "Trắc nghiệm Quản trị Nhân sự", ghi chú ôn tập sách giáo khoa giúp luyện đề thi thử cho người mới bắt đầu và trình độ nâng cao trên điện thoại thông minh Android.

Ứng dụng quản lý nguồn nhân lực hoàn chỉnh cho các chương trình cấp bằng kinh doanh trực tuyến bao gồm khóa học BBA cơ bản và nâng cao với các câu hỏi đố. Ứng dụng "Ghi chú Quản lý Nguồn nhân lực" là hướng dẫn học tập dành cho sinh viên, người mới bắt đầu và trình độ nâng cao học tập từ các chủ đề sách giáo khoa quản lý nguồn nhân lực như:

Chương 1: Câu đố về lợi ích và dịch vụ

Chương 2: Huấn luyện, nghề nghiệp và câu đố quản lý nhân tài

Chương 3: Bài kiểm tra và tuyển chọn nhân viên

Chương 4: Thiết lập kế hoạch trả lương chiến lược

Chương 5: Trắc nghiệm về công bằng đạo đức và đối xử công bằng

Chương 6: Lập kế hoạch nguồn nhân lực và bài kiểm tra tuyển dụng

Chương 7: Phỏng vấn ứng viên đố

Chương 8: Giới thiệu về bài kiểm tra quản lý nguồn nhân lực

Chương 9: Bài kiểm tra phân tích công việc

Chương 10: Quan hệ lao động và trắc nghiệm thương lượng tập thể

Chương 11: Vai trò của nhà quản lý trong bài kiểm tra HRM chiến lược

Chương 12: Trắc nghiệm quản lý nguồn nhân lực toàn cầu

Chương 13: Trả tiền cho hiệu suất và câu hỏi khuyến khích tài chính

Chương 14: Bài kiểm tra đánh giá và quản lý hiệu suất

Chương 15: Đào tạo và phát triển nhân viên đố

Giải bài tập tải xuống ứng dụng "Coaching, Careers and Talent Management Quiz" để thực hành các câu hỏi kiểm tra: Quản lý tài năng, phát triển và quản lý nghề nghiệp, quản lý và công việc, kiến ​​thức cơ bản về quản lý nghề nghiệp, hướng dẫn quản lý nghề nghiệp, động lực của nhân viên, quản lý vòng đời của nhà tuyển dụng, tìm việc làm, nâng cao kỹ năng huấn luyện, quản lý nghề nghiệp, nghề nghiệp và công việc, quản lý sự nghiệp và tìm việc của bạn, đánh giá hiệu suất trong HRM.

Giải quyết tải xuống ứng dụng "Kiểm tra và lựa chọn nhân viên" để thực hành các câu hỏi kiểm tra: Các khái niệm cơ bản về kiểm tra, cách xác nhận kiểm tra và các loại kiểm tra.

Giải bài tập tải app "Hoạch định nguồn nhân lực và tuyển dụng" để luyện đề thi thử các môn: Quản lý nhân sự, lập kế hoạch, nguồn ứng viên bên ngoài, dự báo.

Giải quyết vấn đề tải xuống ứng dụng "Phỏng vấn ứng cử viên" để thực hành các câu hỏi kiểm tra: Các loại phỏng vấn cơ bản, các loại câu hỏi phỏng vấn và những lỗi nào có thể làm giảm tính hữu ích của một cuộc phỏng vấn.

Giải bài tập tải ứng dụng "Giới thiệu về Quản lý Nguồn nhân lực" để thực hành các câu hỏi kiểm tra: Quản lý nhân sự, hệ thống làm việc hiệu suất cao, nhiệm vụ của nhà quản lý nhân sự, vai trò của nhà quản lý trong HRM, cách tiếp cận mới để tổ chức nhân sự, HRM là gì và tại sao nó quan trọng, lực lượng lao động và xu hướng nhân khẩu học.

Giải bài tập tải xuống ứng dụng "Global Human Resources Quiz" để thực hành các câu hỏi kiểm tra: Duy trì nhân viên nước ngoài và nhân sự cho tổ chức toàn cầu.

Giải quyết vấn đề tải xuống ứng dụng "Performance Management Quiz" để thực hành các câu hỏi kiểm tra: Các khái niệm cơ bản trong đánh giá và quản lý hiệu suất, lợi thế của đánh giá hiệu suất, phỏng vấn thẩm định, thực hiện phỏng vấn đánh giá, xử lý các vấn đề về đánh giá hiệu suất, đánh giá hiệu suất, phương pháp xếp hạng và kỹ thuật đánh giá hiệu suất .

Giải bài tập tải ứng dụng "Đào tạo và Phát triển Nhân viên Quiz" để thực hành các câu hỏi kiểm tra: Thực hiện các chương trình đào tạo, định hướng và đào tạo nhân viên, phân tích nhu cầu đào tạo và thiết kế chương trình, đánh giá nỗ lực đào tạo, thực hiện các chương trình phát triển quản lý và quản lý các chương trình thay đổi tổ chức.

Ứng dụng "MCQs quản lý nguồn nhân lực" giúp giải quyết các câu hỏi trắc nghiệm quản trị kinh doanh (MCQs) từ mỗi chương, so sánh với câu trả lời sau mỗi 10 câu đố đố ngẫu nhiên.

Mong muốn cung cấp trải nghiệm người dùng tốt nhất thông qua ứng dụng quản lý nhân sự!